Kaizen

 
ou « analyser pour rendre meilleur »

Vidéo, boucle de 12″21.

Le Spectaculaire, ou l’apologie des Temps Modernes.

Suivant les principes de toyota, le Kaizen (ou principe rouge/vert), est un système d’analyse, qui à pour but d’améliorer la productivité. Il est basé sur l’investissement des employés dans l’amélioration de leurs propres performances.

Dans cette vidéo, un mime rejoue une chorégraphie précise, correspondante à une minute sur un poste de travail d’une usine Renault en France. Cette minute, ce sont les gestes quotidiens d’un employé à un poste précis de la chaine de montage. Ces gestes qui deviennent machinales, sont cadencés par le temps à 1 temps de la machine moderne.*

Dans cette performance, le mime est confronté à l’accélération immuable du métronome qui rythme son geste.

Le scénario de cette vidéo, est basé sur des propos recueillis dans le film: « La mise à mort du travail »  de Jean-Robert Viallet, diffusé sur france 2 en avril 2009.

* Propos de karl heinz Geißler Interview, « Le chercheur de temps vit sans horloge ». Historien et chercheur « du temps ».

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